Wil jij ondernemen, samenwerken en jezelf ontwikkelen? Klantrelaties opbouwen en onderhouden?
Een bijdrage leveren aan superjachten van ongeëvenaarde kwaliteit? Dat kan bij ons!

Jouw aandeel in de bouw van een Feadship
Elk jaar verlaten gemiddeld drie superjachten de droogdokken van de werf van Koninklijke De Vries Scheepsbouw te Aalsmeer. Luxe, op maat gemaakte jachten die zich onderscheiden door de kwaliteit van constructie, techniek en afwerking.

Een Feadship onderhouden vraagt expertise. De afdeling Refit & Services ondersteunt de eigenaren en bemanning bij de operatie en het onderhoud van hun jacht. Ook werken ze aan reconstructie, uitbreiding of verbouwing aan de jachten in onze varende vloot. Als Sales Parts Coördinator lever jij hier een belangrijke bijdrage aan. Dankzij jouw gedrevenheid voor het opbouwen en onderhouden van klantrelaties, zorg jij een hoge klanttevredenheid en loyaliteit aan Feadship.

Dit ga je doen als Parts Sales Coördinator
Als Parts Sales Coördinator ben jij voor de verkoop onderdelen en accessoires het eerste aanspreekpunt voor de bemanning van nieuwe, en opgeleverde jachten. Tot de afnemers behoren alle jachten uit de indrukwekkende vloot van Koninklijke De Vries Jachtbouw te Aalsmeer. Jouw missie? Het adviseren over, aanbieden, en verkopen van onderdelen. Dit alles met servicegerichte, proactieve en commerciële benadering. Je denkt ondernemend en actief mee om de service en verkoopkansen te vergroten.

“Al die prijzen winnen we niet voor niets—hier werken betekent dat je deel uitmaakt van iets echt bijzonders!”



Binnen het team van Feadship Refit & Services in Aalsmeer krijg je de kans te ondernemen en mee te denken over hoe we wereldwijd onze jachten het beste kunnen bedienen.

Hoe ziet jouw dag eruit?
Je bent dagelijks in contact met de bemanning en leveranciers. Daarnaast werk je nauw samen met collega’s op de afdeling en werf breed om een passende aanbieding te maken voor uiteenlopende aanvragen. Denk aan het vervangen van een kapotte kraan tot het leveren van een technisch onderdeel. Je speelt een belangrijke rol in het opbouwen en onderhouden van relaties en denkt mee over de optimalisatie van processen binnen het team. Het mooiste? Elke dag brengt nieuwe, leuke uitdagingen en kansen om als team het verschil te maken. Je komt terecht in een jong en groeiend team waar samenwerking en ontwikkeling centraal staan. Bovendien ben je verantwoordelijk voor jouw eigen accounts, wat jou de vrijheid en verantwoordelijkheid geeft om echt impact te maken en naast de prestatie als team ook jouw eigen successen te boeken.

We zoeken een enthousiaste, ondernemende collega die met frisse ideeën en een hands-on mentaliteit onze discipline mee naar een hoger niveau tilt. Kijk jij uit naar werkdagen die voorbijvliegen en nooit hetzelfde zijn, waarbij je ook nog eens de kans krijgt om waarde toe te voegen aan een betrokken en enthousiast team? Dan is deze uitdaging voor jou gemaakt!

Dit breng je mee
Het belangrijkste is een ondernemende en enthousiaste instelling. Mensen kennen jou als een iemand met een hands-on mentaliteit voor het opbouwen en versterken van relaties.

Verder heb je:

• Een afgeronde HBO of WO-opleiding;
• Commerciële ervaring, bij voorkeur in teamverband;
• De drive om actief bij te dragen aan de groei en ontwikkeling van ons team en onze afdeling;
• Affiniteit met High-end producten, techniek en jachten, en een passie voor kwaliteit;
• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk;
• Zelfstandig werken met de vaardigheid om initiatief te tonen en vooruit te denken;
• Positieve energie die je in gesprekken en samenwerking kunt overbrengen.

Ons aanbod
Een goede beloning is meer dan een goed salaris. Voor ons zijn plezier in het werk en een goede balans tussen werk en privé minstens zo belangrijk. Hoe meer jij het naar je zin hebt, hoe beter jouw bijdrage aan onze projecten. Kijk deze video om een indruk te krijgen. De jachten in aanbouw liggen op steenworp afstand van jouw werkplek. Hoe uniek is dat!?

• Salaris van 2.800 – 4.200 volgens cao Metalektro;
• Een werkweek van 40 uur;
• 40 vrije dagen per jaar bij een fulltime dienstverband (27 vakantiedagen plus 13 atv);
• Ruime mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, bijvoorbeeld door het volgen van opleidingen en cursussen;
• Reiskostenvergoeding;
• Een goede pensioenregeling;
• Leuke collega's en een gezellige en actieve personeelsvereniging;
• Veel variatie en vrijheid tijdens je werkzaamheden;
• Meewerken aan het verder ontwikkelen (groei) van de afdeling Refit & Services;
• Jong team (m/v).

Elke Feadship is custom built en kan niet bestaan zonder jouw bijdrage. Er zit dus altijd een stukje van jezelf in. Dat geeft een gevoel van verantwoordelijkheid. Maar ook zeker een gevoel van trots. En dat is misschien nog wel het belangrijkste dat we je kunnen bieden.